近日,集团公司和公司分别召开学习贯彻党的二十届三中全会精神研讨班暨2024年中工作会议,公司召开第三次党员代表大会,全面总结过去一段时间主要工作,明确今后一段时期工作思路,部署重点任务。会后,所属各单位结合实际,积极贯彻落实会议精神,安排部署下一步重点工作。
西部公司

8月26日,西部公司召开专题会议,集中学习传达集团公司和公司2024年中工作会议、公司第三次党代会精神,结合分公司实际研究部署下一步工作。
会议强调,全体职工要按照集团公司“135”发展战略和“136”重点工作要求,切实把思想统一到集团公司和公司决策部署上来。要正确认识当前行业形势,聚焦主责主业,提升自主经营能力,依法合规经营,着力防范化解风险。一是加强人才队伍建设,分公司要把对年轻人的培养放在重要位置,各科室、各项目部要深入了解每位员工的工作状态、工作能力,做到给机会、压担子,多跟进、多督导,促进年轻人早日成长成才。二是树牢“过紧日子”的思想。要从机关做起,从细处着手,向实处用力,做到真正把“钢用在刀刃上,钱花在关键处”。各项目部要树立危机意识,向管理优秀的项目学习,从严从紧,在降本增效上出新招、出实招。三是绷紧“安全弦” 严守“平安线”,各项目要在扎实做好安全生产工作的前提下,紧抓施工黄金期,聚焦关键节点精准发力,加大力度抓好工程质量,确保项目优质高效。四是提升项目精益管理水平,项目经理要提升履职能力,扎实做好“一个项目一本账”“项目经理台账”等工作,不断强化内控管理,做好成本管控,既要“时时放心不下”又要“事事心中有数”。五是强化党建引领,以“五基三化两服务”为抓手,在质量党建、价值党建、品牌党建上持续发力,聚焦年度重点任务落实,深化党业融合,不断激发“两个作用”,为公司高质量发展作出更大贡献。
(通讯员 薛倩)
华东公司

8月30日,华东公司召开专题会议,传达学习党的二十届三中全会精神及集团公司和公司年中工作会议精神、公司第三次党代会精神。
会议强调,要深刻领会党的二十届三中全会精神,深入贯彻落实集团公司“135”发展战略和“136”重点工作要求及公司年中工作会议各项部署,聚焦主责主业,强化经营生产。一是加强生产运营管理,提升项目精益化水平,确保实现全年营收目标。二是加强“两金”压控,层层传导压力,责任到人,落实到位。三是注重人才培养和团队建设,不断提升队伍凝聚力。四是有效推动基层党业融合,实施项目党建立项,拓展党建创新载体,孕育特色品牌文化。分公司全体干部职工要牢固树立“过紧日子”思想,规范资金使用,落实降本增效,有效缩减费用支出,确保完成年度各项指标任务,以实际行动为公司高质量发展贡献力量。
(通讯员 盛雪芸)
东北公司

近日,东北公司党支部召开专题会议,传达学习集团公司和公司2024年中工作会议、公司第三次党代会精神。
会议要求,分公司要以集团公司“135”发展战略为指引,锚定“一个目标”、用好“三大法宝”、打赢“六大战役”,全力抓好分公司各项工作。一是要提升执行力,强化制度宣贯,明确责任分工,开展定期检查和反馈,确保工作落实到位。二是要加强合规经营,开展合规培训,提升全体员工合规意识和能力,完善内控制度,对分包招标、材料采购、投资后评价、资金收支等关键环节进行重点监控。三是落实过“紧日子”措施,制定实施细则,加强预算管理,倡导节俭文化。四是压控“两金”,调整优化考核方案,明确东北公司“两金”压降的主体责任,紧密跟踪重点项目,加强与公司清欠办的联动,严控增量。五是要在质量党建、价值党建、品牌党建上持续发力,将党建工作融入生产经营各环节,打造高质量党建品牌。
(通讯员 孙慧宇)
港晨公司

近日,港晨公司组织召开专题会议,传达学习集团公司和公司2024年中工作会议、公司第三次党代会精神。
会议指出,港晨公司全体干部职工要把深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和集团公司、公司近期重要会议精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务抓紧抓细抓实。一是准确领悟,做好谋划部署,确保每一项任务都能得到有效落实,为公司的发展奠定坚实基础。二是强基固本,做好人才队伍建设,建立后备人才培训体系,完善奖惩激励机制,强化团队合作,打造一支具有狼性精神的精英团队。三是审时度势,做好经营开发工作,密切关注行业动态,深入分析市场趋势,及时研判潜在风险,为公司的健康发展保驾护航。四是聚焦主业,深化改革创新发展,围绕年度重点目标任务,抢抓发展机遇,勇于开拓创新,走出一条具有港晨特色的创新之路。
与会人员结合自身岗位和工作实际,围绕集团公司“135”发展战略和“136”重点工作要求及公司“八个坚持八个跨越”等内容开展了“大讨论”活动。
(通讯员 彭博)
中化劳务公司

近日,中化劳务公司党支部召开专题会议,传达学习集团公司和公司2024年中工作会议精神、公司第三次党代会精神,结合劳务公司实际部署下一步工作。
会上,参加公司第三次党代会的代表向全体党员干部职工传达了会议精神。会议指出,劳务公司要以集团公司“135”发展战略和“136”重点工作要求为指引,切实将学习成果转化为工作思路和实际成效,主动适应公司当前发展需要,学习典型经验,加快班组打造和人员储备,全力支撑公司主业项目发展,为推动公司高质量发展、加快建设世界一流工程公司贡献力量。
(通讯员 付豪)
安装工程公司

近日,安装工程公司召开会议,传达学习集团公司和公司2024年中工作会议精神、公司第三次党代会精神。
会议强调,要深入贯彻党的二十届三中全会精神,以集团公司“135”发展战略和“136”重点工作要求为指引,认真落实集团公司和公司各项工作部署,围绕“带好队伍、专业保障、控制成本”的主责开展工作,持续强化技术管理,尽快形成分公司核心竞争力;持续创新施工管理模式,严控施工成本;全面加强人才队伍建设,做细做实“一人一方案”,大力培养技术、施工、材料专业人才;加强安装工程公司品牌建设,做好宣传工作,以高质量党建引领保障高质量发展,为加快建设世界一流工程公司贡献力量。
(通讯员 张婷)
水利设计院

8月26日,水利设计院党支部召开专题会议,传达学习集团公司和公司年中工作会议精神、公司第三次党代会精神。
会议对上半年工作进行了总结,客观分析了当前面临的机遇与挑战,并对下半年的重点工作任务进行了详细规划与部署。会议要求,全体干部职工要坚持以集团公司“135”发展战略和“136”重点工作要求为指引,全面贯彻公司“八个坚持八个跨越”工作方针,切实增强干事创业的责任感、使命感,将会议精神转化为促进公司发展的强大动力,为公司加快建设世界一流工程公司贡献力量。
会上,全体与会人员围绕集团公司和公司近期会议精神开展了“大讨论”活动。
(通讯员 范晓妍)