党的二十大召开后,公司党委高度重视,先后组织召开学习研讨会议、理论学习中心组学习会议和宣讲报告会,专题学习大会精神。公司各单位积极行动,联系实际,采取各种形式,掀起深入学习宣传贯彻党的二十大精神热潮。
华南公司深入推进党的二十大精神在基层落地
日前,为深入贯彻落实党的二十大精神,切实将学习成果转化推动经营生产工作的内生动力,华南公司党总支精准把控学用结合的切入点,努力打出以学促干的“组合拳”。
学深悟透“二十大”的精神要义。党总支充分利用“周四学习日”、“三会一课”制度、政治理论学习组对党的二十大报告进行全面系统学习,注重做到“四个坚持”。即坚持从通读原文中感悟真理;坚持总结提炼二十大“关键内容”,形成课件加深记忆;坚持围绕党中央研究部署宣贯党的二十大精神、《中国共产党章程(新)》、《党的二十大文件汇编》开展拓展学习;坚持结合集团公司和公司党委学习贯彻党的二十大精神宣讲报告会,以及公司纪委《凝聚团结奋斗力量·忠诚履行新使命深入学习党的二十大精神》宣讲内容,紧密联系岗位实际谈心得讲体会,总支委员、班子成员、机关科室负责人以学促思、带头研讨,有效推动党的二十大精神在机关干部、关键岗位间形成思想共鸣。截至11月28日,党总支已定期开展党的二十大精神宣贯学习7次,集中研讨3次,党员领导干部主动撰写学习心得体会20余篇。
精准把控“二十大”的精神转化。按照“以学促干、围绕中心、服务大局”的党建工作思路,党总支将各项目11月-12月营收及收款目标、集团公司标杆创建等重点工作纳入日常组织生活、列为以学践行“二十大”的会议议题。针对22个在建项目月度营收指标,7个已完工项目月度清收任务,以及各项目年底前应完成的收款目标进行责任划分、落实到人、明确时限,并结合《华南公司项目营收及收款目标计划》推进专项工作落实,同时协调财务科每周统计各项目完成收款情况,及时通报项目应收款项,确保项目收款及时有效、颗粒归仓。针对集团公司标杆三级企业创建,党总支将标杆创建活动与全面落实精细化管理工作、深入推进党建“项目化”相结合,一方面协调财务科、经营科、质安科、设材科主动围绕资金管理、工程分包管理、质量体系运行与安全监督管理、现场材料管理开展业务能力培训,努力提高项目精细化管理水平;另一方面有效落实党建管理精细化,紧紧围绕施工生产深入开展“走进项目抓党建”系列活动,通过一线培训、谈心谈话、攻坚动员、主题宣传、红色教育等项目党建特色活动,持续激发项目党建的组织优势与核心作用,团结带领职工群众在百日会战中创先争优、攻坚克难。
积极营造“二十大”的舆论氛围。党总支运用“化说华南”公众号持续宣传贯彻党的二十大精神的同时,相继开设每日一学二十大、“学报告、谈体会”等专栏,通过每日推送报告的重要“知识点”,定期刊发党员干部的心得体会来广泛营造良好的舆论氛围,从而引导党员干部在深刻领会党的二十大精神中做到知行合一。
(通讯员 王宁)